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À propos de CommunAT

MISSION

CommunAT, la communauté de pratique en développement des communautés de l'Abitibi-Témiscamingue et du Nord-du-Québec a pour mission de stimuler le réseautage et le partage d'expertises entre les membres qui oeuvrent dans, avec ou auprès des communautés de la région pour mieux les soutenir dans leurs interractions avec le milieu.

Elle offre à ses membres une plateforme collaborative afin de leur faciliter les échanges, le ressourcement et la formation liés à leur fonctions. Elle collecte et fournit des pratiques, des documents et des outils adaptés à l'accompangement des communautés et contribue ainsi à la transmission des savoirs. 

 

VISION

CommunAT se positionne comme une organisation régionale de premier plan dans le réseautage, le perfectionnement et le ressourcement des accompagnateurs de communautés, de territoire, d'intéret ou d'identité et porte une gamme de pratiques innovantes au bénéfice des communautés.

 

HISTORIQUE

CommunAT est née de la volonté des intervenants et des intervenantes travaillant auprès et avec les communautés de se donner un lieu d’échange, de rencontre et de ressourcement dans le but de mieux connaître et d’améliorer leurs pratiques d’accompagnement. La priorité de développement des communautés, retenue régionalement en 2010 dans le cadre des activités de l’Alliance pour la solidarité et l’inclusion sociale, a été l’occasion pour ces intervenants de se rencontrer et de définir la nature et le fonctionnement de ce réseautage professionnel : CommunAT.

PARTENAIRES FINANCIERS


Comité de coordination

François Vézina – Centre intégré de santé et de services sociaux de l’Abitibi-Témicamingue – CLSC – Rouyn-Noranda  
Paul Saint-Amant – Centre intégré de santé et de services sociaux de l’Abitibi-Témicamingue 
Geneviève Tremblay – Centre intégré de santé et de services sociaux de l’Abitibi-Témicamingue
Gaston Gadoury – Centre intégré de santé et de services sociaux de l’Abitibi-Témicamingue 
Mélanie Chartier – Ministère des Affaires Municipales et de l’Occupation du Territoire.  
Marie-Aimée Fortin-Picard - Coalition d'aide à la diversité sexuelle de l'Abitibi-Témiscamingue
Esther Labrie – Bibliothèque de Rouyn-Noranda
Sara Lemire - Fusion Jeunesse 
Channy Gingras - Table régionale petite enfance-famille de l'Abitibi-Témiscamingue
Mélanie Perreault - Avenir d'enfants
Nadia Bellehumeur - Société de développement du Témiscamingue
Réjean Hamel - Directeur du Centre multi-fonction de Rivière-Héva
Guillaume Beaulieu - Animateur de CommunAT
Kathleen Aubry - Conférence des préfets de l'Abitibi-Témiscamingue
 

PARRAIN & MARRAINE

Le Dr Réal Lacombe est né à Rouyn-Noranda, en 1948. Il a fait ses études de médecine à l’Université de Montréal et est titulaire d’une maîtrise en santé publique de l’Université de Berkeley, en Californie. NOTEZ BIEN QUE SUITE AU DÉCÈS DE MONSIEUR LACOMBE AU DÉBUT DE 2016, COMMUNAT PROPOSERA UNE NOUVELLE AVENUE POUR LE REMPLACER EN TEMPS ET LIEU. TOUTES NOS SYMPATIES À SA FAMILLE.

Reconnu comme un médecin de famille des plus humains, le Dr Réal Lacombe a ouvert des perspectives en matière de promotion de la santé et consacré beaucoup d’énergie à établir un équilibre entre l’approche clinique de la maladie et les conditions favorables à l’amélioration de la santé des communautés. Il a notamment fondé le Réseau québécois de villes et villages en santé, considéré comme un modèle par l’Organisation mondiale de la santé.

Le Dr Lacombe a reçu le prix Janssen-Ortho de l’Association canadienne pour la santé publique en 2000 et la médaille de Chevalier de l’Ordre national du Québec en 2007.

 

Nadia Bellehumeur est née en 1978 à Saint-Eugène-de-Guigues au Témiscamingue. Après deux années en Sciences humaines au Cégep de Rouyn-Noranda, elle entreprend un baccalauréat en Travail social à l’Université du Québec en Abitibi-Témiscamingue. Après une première année, elle se réoriente en récréologie, baccalauréat qu’elle terminera en 2001.

La même année, elle devient agente de développement local pour les municipalités de Saint-Eugène de Guigues, Notre-Dame-du-Nord et Nédélec. En mai 2002, elle obtient un poste de conseillère en développement des collectivités à la Société de développement du Témiscamingue. Responsable de la planification stratégique du Témiscamingue depuis 2002, elle multiplie ses engagements et ses collaborations dans le développement local et régional.


Rôle : Le parrain est le protecteur et le porte-parole officiel de la communauté sur le plan politique. Le parrain confère à la communauté une légitimité auprès des élus, des leaders et des dirigeants régionaux. Il veille à son rayonnement, à ses ressources et à son positionnement stratégique sur l’échiquier régional. Il stimule l’adhésion des organisations et l’engagement des membres. Il s’applique à intégrer la communauté de pratique au plan stratégique régional.

 

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